Банковское дело — это сфера, которая предлагает много возможностей для профессионального роста, и это может быть финансово выгодным и успешным карьерным путем. Высокие зарплаты и щедрые бонусы, связанные с работой, — это лишь некоторые из многих преимуществ работы в банковской сфере.Кроме того, банки, как известно, предлагают своим сотрудникам ряд других преимуществ, таких как программы здоровья и хорошего самочувствия, гибкий график и возможности для дальнейшего образования и обучения , сообщает payspacemagazine.com .

ЛУЧШИЕ БАНКИ США 2023: Обновлено!!!

Чтобы помочь людям, заинтересованным в карьере в банковской сфере, определить лучшие банки для работы. Эти опросы собирают отзывы о различных факторах, включая репутацию банка, культуру, компенсацию, баланс между работой и личной жизнью и возможности обучения.

Если вы подумываете о карьере в банковской сфере, важно провести исследование и найти банк, который соответствует вашим личным и профессиональным целям. Вот список 20 лучших банков, в которых можно работать:

20. Тюдор, Пикеринг, Холт и Ко.

Tudor, Pickering, Holt & Co. — уважаемый инвестиционный банк в энергетическом секторе. Основанная в Хьюстоне, она предлагает консультационные услуги в области продаж и трейдинга, слияний и поглощений, а также исследований ведущим компаниям отрасли. Банк гордится своей комплексной программой оздоровления, направленной на поддержку сотрудников во всех аспектах их жизни. Программа включает, среди прочего, поддержку в уходе за детьми, консультирование, медитацию и питание.

В целом Tudor, Pickering, Holt & Co. — это компания, которая не только предлагает первоклассные консультационные услуги в энергетическом секторе, но также уделяет первостепенное внимание благополучию своих сотрудников и способствует созданию разнообразной и инклюзивной рабочей среды.

19. Бэнк оф Америка Корп.

Bank of America (BofA) — известный и уважаемый американский многонациональный инвестиционный банк и компания, предоставляющая финансовые услуги, которая предлагает широкий спектр продуктов и услуг клиентам по всему миру. Банк имеет репутацию социально ответственного банка и реализовал многочисленные инициативы по поддержке малопредставленных групп и меньшинств. Например, BofA учредила несколько программ для поощрения разнообразия и инклюзивности, таких как серия «Расширение прав и возможностей женщин» и Совет чернокожего исполнительного руководства. BofA занимает девятое место среди самых престижных банков, а его программа стажировок особенно высоко оценивается респондентами, которые ценят возможность работать над реальными сделками и получать наставничество от опытных профессионалов.

18. Джей Пи Морган

JP Morgan — компания, предоставляющая финансовые услуги, которая предоставляет инвестиционно-банковские услуги, а также другие финансовые продукты и услуги. Это дочерняя компания JPMorgan Chase & Co., крупнейшего банка в мире по рыночной капитализации. Инвестиционно-банковское подразделение JP Morgan известно своими исключительными результатами на Уолл-Стрит и считается одним из самых престижных инвестиционных банков в мире. JP Morgan занимает третье место по престижу среди инвестиционных банков. Помимо престижа, компания JP Morgan известна своей твердой приверженностью развитию сотрудников. Банк предлагает широкий спектр программ обучения, наставничества, а также возможности переезда и перевода на другую работу внутри компании. Эти программы предназначены для того, чтобы помочь сотрудникам расти и развивать свои навыки с течением времени.

17. Голдман Сакс и Ко.

Goldman Sachs & Co. — уважаемая финансовая организация, которая может похвастаться разнообразной клиентурой и обслуживает всех, от частных лиц до государственных организаций. Фирма является лидером в области инвестиционно-банковских услуг, ценных бумаг и услуг по управлению инвестициями. Хотя в последние годы Goldman был вовлечен в определенные культурные споры, по словам респондентов опроса, организация обеспечивает всестороннее обучение стажеров и младших сотрудников, а также предлагает весьма конкурентоспособные компенсационные пакеты. Известно, что многие младшие сотрудники начинали свою карьеру в Goldman Sachs и оставались в компании на протяжении многих лет. Более того, Goldman добился значительных успехов в инициативах DEI. Более того, участники опроса даже назвали Goldman самым прогрессивным банком на Уолл-Стрит.

16. Циклические рынки капитала

Loop Capital Markets — инвестиционный банк, который работает уже более 20 лет. Банк предлагает широкий спектр услуг корпоративным, государственным и институциональным клиентам, включая андеррайтинг, трейдинг и исследовательские услуги. Репутация банка в отношении разнообразия хорошо известна. Это разнообразие отражено в рабочей силе банка, которая состоит из людей с самым разным опытом и образованием. Это чувство общности и духа товарищества поддерживается руководством банка, которое отдает приоритет открытому общению и сотрудничеству.

15. Консультации постоянного тока

DC Advisory — ведущий мировой инвестиционный банк, специализирующийся на международных сделках. Благодаря главному офису в Чикаго компания заработала репутацию компании, обеспечивающей отличный баланс между работой и личной жизнью и поощряющей культуру сотрудничества, которая позволяет стажерам и младшим банковским специалистам брать на себя значительные обязанности. Компания стремится обеспечить благоприятную рабочую среду, которая способствует профессиональному росту и обучению. Более того, стремление DC Advisory к разнообразию и инклюзивности отличает его от других инвестиционных банков. Компания ценит разнообразную рабочую силу и стремится создать среду, в которой каждый может процветать и вносить свой вклад в успех компании.

14. Рынки капитала BMO

BMO Capital Markets — хорошо зарекомендовавшая себя финансовая организация, которая действует как дочерняя компания канадского банка Монреаля. Компания предоставляет широкий спектр финансовых услуг своим клиентам, включая правительства, корпорации и учреждения. В частности, BMO Capital Markets известна тем, что предлагает своим стажерам и младшему персоналу большую ответственность, что является для них отличным способом развить свои навыки и получить ценный опыт в этой области.

Более того, BMO Capital Markets славится своей репутацией в области продвижения внутренней мобильности, что означает, что сотрудники поощряются к решению новых задач и поиску возможностей для карьерного роста внутри компании.

13. Соломон Партнеры

Solomon Partners — авторитетный инвестиционный банк, расположенный на Уолл-Стрит и специализирующийся на различных отраслях, таких как здравоохранение, технологии, средства массовой информации и розничная торговля. Банк работает с такими известными компаниями, как Brooks Brothers, Under Armour и Netflix. Кроме того, банк заработал прочную репутацию благодаря своей гражданской активности и культуре принятия. Старшие сотрудники Solomon Partners проявляют уважение к балансу между работой и личной жизнью младшего персонала, что привело к созданию положительной рабочей среды. Кроме того, банк активно ищет более разнообразных кандидатов в свою команду, что демонстрирует его приверженность инклюзивности. Solomon Partners оценивается как вторая лучшая банковская фирма в области культуры и третья лучшая фирма в сфере здоровья. Общий,

12. Харрис Уильямс

Harris Williams — ведущий инвестиционный банк среднего размера, предоставляющий клиентам консультационные услуги по слияниям и поглощениям. Банк имеет сильное присутствие в Вирджинии и имеет несколько офисов в США, Лондоне и Франкфурте. Harris Williams стремится предоставить своим клиентам наилучшие советы о том, как определить возможности роста и увеличить их рыночную стоимость. Стажеры фирмы высоко ценятся в отрасли и, как известно, получают практический опыт работы с реальными сделками, что является ценным активом для всех, кто хочет построить карьеру в инвестиционно-банковской сфере. Кроме того, фирма имеет прочную репутацию благодаря разнообразию, справедливости и инклюзивности, что всегда является плюсом.

В целом, Harris Williams — отличное место для тех, кто хочет построить карьеру в инвестиционно-банковской сфере. Благодаря своей сильной репутации, приверженности разнообразию и инклюзивности, а также ряду интересных проектов, фирма предлагает широкие возможности для роста и развития.

11. Хулихан Локи

Houlihan Lokey, основанный в 1972 году, является инвестиционным банком со штаб-квартирой в Лос-Анджелесе, штат Калифорния. С более чем 2600 сотрудниками, расположенными в офисах по всему миру, компания стремится предоставлять своим клиентам исключительный сервис в области слияний и поглощений, рынков капитала, финансовой реструктуризации и оценки.

Согласно опросу, Houlihan Lokey также предоставляет своим стажерам широкие возможности обучения и практический опыт, что может быть бесценным для тех, кто только начинает свою карьеру.

Наконец, стоит отметить, что Houlihan Lokey занимает 10-е место среди лучших банков по международным возможностям и качеству работы. Это означает, что сотрудники, которые заинтересованы в работе за границей или развитии своих навыков в глобальном контексте, могут найти эту фирму особенно привлекательной.

10. Гринхилл и Ко.

Greenhill & Co. — глобальный инвестиционный банк, основанный Робертом Ф. Гринхиллом, бывшим президентом Morgan Stanley, в 1996 году. Банк, в котором работает около 360 сотрудников, специализируется на предоставлении консультационных услуг по вопросам слияний и поглощений, а также на привлечении капитала. Офисы банка расположены в крупных городах мира, включая Нью-Йорк, Лондон и Токио.

Согласно последнему рейтингу, веб-сайту карьерных ресурсов, Greenhill считается одним из пяти ведущих банков с точки зрения рабочего времени и международных возможностей. Респонденты, принявшие участие в опросе, также высоко оценили сильную культуру компании, в которой сотрудники не должны работать сверхурочно во время отпуска или выходных.

9. Уильям Блэр

William Blair — хорошо зарекомендовавший себя инвестиционный банк, основанный в 1935 году, со штаб-квартирой в Чикаго. Фирма значительно выросла за эти годы и в настоящее время предлагает широкий спектр консультационных услуг по финансированию и развитию для клиентов, которые варьируются от предпринимателей до крупных корпораций. William Blair использует совместный подход к своей работе, когда старшие и младшие банкиры работают вместе, чтобы предоставить клиентам наилучшие советы и услуги.

Несмотря на свой размер и репутацию, William Blair стремится предоставить своим стажерам ценный опыт обучения. На самом деле стажеры Уильяма Блэра часто сталкиваются с реальными сделками и получают практический опыт, который может оказаться бесценным в их будущей карьере. Кроме того, Уильям Блэр предлагает возможности наставничества, чтобы помочь стажерам развить свои навыки и подготовиться к будущей карьере.

8. Ценные бумаги Гуггенхайма

Guggenheim Partners — глобальная финансовая организация со штаб-квартирой в Нью-Йорке. В компании работает более 2000 сотрудников, работающих в различных подразделениях. Одно из ее подразделений, Guggenheim Securities, предоставляет консультационные услуги целому ряду известных клиентов, таких как Verizon, Blackstone, IBM и Paramount. Глобальное присутствие компании и обширный опыт в отрасли позволяют ей предоставлять клиентам широкий спектр финансовых услуг и решений.

Guggenheim входит в тройку лучших банков как по практике ESG, так и по бизнес-перспективам. Респонденты также отмечают, что в компании действует щедрая система компенсаций и льгот, что привлекает потенциальных сотрудников. Тем не менее, важно отметить, что баланс между работой и личной жизнью может быть затруднен для некоторых сотрудников из-за быстро меняющейся среды компании и большой рабочей нагрузки. Кроме того, компания уделяет все больше внимания DEI (разнообразие, равенство и инклюзивность), что подчеркивают респонденты.

7. Партнеры Перелла Вайнберг

Perella Weinberg Partners (PWP) — известный инвестиционный банк с солидной репутацией в отрасли. Фирма предлагает широкий спектр услуг, включая слияния и поглощения, рынки капитала и рост капитала, которые адаптированы для удовлетворения потребностей ее клиентов. PWP является публичной компанией с 2006 года и с тех пор неуклонно растет: около 600 сотрудников работают в ее штаб-квартире в Нью-Йорке и других офисах, расположенных в Европе и США.

Одной из причин, по которой PWP входит в пятерку лучших фирм как по неформальному, так и по формальному обучению, является ее приверженность предоставлению сотрудникам возможностей для постоянного обучения и развития. Кроме того, фирма приложила значительные усилия для найма сотрудников, направленных на разнообразие, равенство и инклюзивность (DEI), что было высоко оценено респондентами опроса.

Однако важно отметить, что рабочее время в PWP может быть продолжительным, а инициативы по балансу между работой и личной жизнью зависят от отдельных менеджеров. Тем не менее, фирма предлагает поддерживающую и совместную рабочую среду, которая побуждает сотрудников работать вместе для достижения своих целей.

6. Партнеры PJT

PJT Partners — финансовое учреждение, работающее по всему миру, со штаб-квартирой в США и филиалами в Лондоне, Париже и Франкфурте. Компания известна своим подразделением слияний и поглощений (M&A), которое высоко ценится в отрасли. Младшие банкиры имеют возможность расти и развивать свои навыки благодаря программам наставничества банка, которые предназначены для обеспечения их дальнейшего успеха. Кроме того, у PJT есть известная программа стажировок, которая получила высокую оценку за ее эффективность в подготовке стажеров к их карьере. Несмотря на то, что рабочие часы могут быть длинными, PJT уделяет большое внимание благополучию и балансу между работой и личной жизнью, гарантируя, что о сотрудниках хорошо позаботятся. PJT признан одним из пяти лучших банков для женщин и процессов их найма, а также одним из лучших банков в мире для работы.

5. Лазар

Lazard — одна из самых престижных инвестиционно-банковских фирм в мире, имеющая более 40 офисов по всему миру, в которой работает около 3300 талантливых специалистов. Фирма известна своим опытом в области слияний и поглощений и имеет два основных подразделения, консультирование по активам и управление активами, которые предоставляют клиентам непревзойденные финансовые услуги.

Стоит отметить, что программа стажировок Лазара не только высоко ценится, но и невероятно конкурентоспособна. Программа предлагает стажерам возможность иметь прямой доступ к клиентам, старшим банкирам и руководителям фирмы, что дает им уникальный и ценный опыт.

Lazard гордится своей гибридной моделью работы, которая позволяет ее сотрудникам работать как удаленно, так и лично. Такой подход обеспечивает большую гибкость и баланс между работой и личной жизнью для младших сотрудников, которые не должны работать во время отпуска. Неудивительно, что Lazard входит в пятерку лучших банков для работы.

4. Морган Стэнли

Morgan Stanley — всемирно известный инвестиционный банк с высокой репутацией, который считается одним из лучших в мире. Компания гордится своими высокими стандартами обслуживания клиентов и способностью добиваться результатов, превосходящих ожидания. В нем работает более 70 000 сотрудников, которые разделены на три основных подразделения: управление активами, управление инвестициями и институциональные ценные бумаги. Эти подразделения работают вместе, чтобы предоставлять клиентам комплексные финансовые решения.

Morgan Stanley известен своим участием во многих крупных и сложных сделках в финансовой сфере, что свидетельствует о его сильной репутации и опыте в этой области. Хотя в настоящее время он занимает четвертое место в общем зачете, он входит в пятерку лучших банков для женщин, что является отражением позитивной культуры компании и растущего разнообразия, справедливости и усилий по интеграции. Это проявляется в инициативах компании по содействию балансу между работой и личной жизнью, таких как расширенная политика отпуска по уходу за ребенком и гибкий график работы. Большинство сотрудников работают по графику 3/2, что позволяет им работать три дня в офисе и два дня дома.

Кроме того, Morgan Stanley стремится предоставить своим сотрудникам возможности для роста и карьерного роста. Компания предлагает ряд программ обучения и развития, призванных помочь сотрудникам приобрести новые навыки и знания.

3. Мелис и компания

Moelis & Company — это финансовая консалтинговая фирма с глобальным присутствием, имеющая офисы по всему миру и около 1000 сотрудников. Фирма предоставляет финансовые консультационные услуги широкому кругу клиентов, включая правительства и ведущие корпорации, и гордится тем, что предлагает своим клиентам исключительные советы и опыт. По словам сотрудников, Moelis & Company — отличное место для работы, предлагающее ряд возможностей карьерного роста для своих младших сотрудников, включая обучение в классе, наставничество и обучение на рабочем месте.

В дополнение к своей приверженности развитию своих сотрудников, Moelis & Company предлагает компенсационные пакеты выше среднего для своих сотрудников и ряд инициатив по обеспечению баланса между работой и личной жизнью, таких как гибкий график работы и большой отпуск. В знак признания его приверженности своим сотрудникам и высококачественной работе, он занял третье место среди лучших банков в целом, второе место среди лучших компаний по качеству работы и лучшее по отношениям с менеджерами. В целом, Moelis & Company является первоклассной финансовой консультационной фирмой, которая стремится предоставлять своим клиентам первоклассные услуги и развивать культуру поддержки и вовлечения своих сотрудников на рабочем месте.

2. Вид на центр

Centerview, уважаемая фирма, специализирующаяся на слияниях и поглощениях, имеющая офисы в крупных городах по всему миру, была признана лучшим банком для работы в престижной рейтинговой организации. Это признание неудивительно, учитывая, что компания предлагает своим сотрудникам множество привлекательных функций и преимуществ.

Например, Centerview на раннем этапе наделяет стажеров значимыми обязанностями и предлагает возможности развития младшему персоналу. Фирма также может похвастаться уникальными привилегиями, такими как бариста в офисе и тренажерный зал, бесплатный завтрак и обед, а также ряд оздоровительных инициатив. Эти преимущества помогают создать позитивную и здоровую рабочую среду, которую сотрудники могут оценить.

Еще одним примечательным аспектом Centerview является его приверженность разнообразию, справедливости и инклюзивности. Фирма добилась значительного прогресса в этой области: около 50% недавних наймов составляют женщины. Такое внимание к разнообразию заслуживает похвалы и помогает создать более инклюзивную культуру на рабочем месте.

Несмотря на то, что время от времени может потребоваться долгий рабочий день, руководство Centerview осознает важность времени своих сотрудников и прилагает согласованные усилия, чтобы свести к минимуму бесполезную работу и позволить сотрудникам посещать важные мероприятия. Это демонстрирует уважение фирмы к своим сотрудникам и их личной жизни.

Конечно, баланс между работой и личной жизнью может быть сложным в любой отрасли, и Centerview не является исключением. Тем не менее, фирма стремится практиковать то, что проповедует, и активно управляет командами, чтобы гарантировать, что сотрудники могут вести полноценную личную и профессиональную жизнь. Такой подход помогает формировать сильную и лояльную рабочую силу, преданную миссии и ценностям Centerview.

1. Эверкор

Evercore — известная финансовая консалтинговая фирма, которая предоставляет широкий спектр услуг широкому кругу высококлассных клиентов, включая AstraZeneca и Refinitiv. Банк известен своим опытом в различных областях, включая слияния и поглощения, публичные предложения, продажи и трейдинг, а также финансирование. Evercore насчитывает около 2000 сотрудников, разбросанных по всему миру, и славится своими исключительными формальными программами обучения и обширными услугами поддержки карьеры, включая наставничество. Хотя сотрудники фирмы, как известно, работают сверхурочно, они также пользуются щедрым отпуском и солидными компенсационными пакетами, которые компенсируют рабочую нагрузку.

Один сотрудник заявил, что Evercore ценит баланс между работой и личной жизнью, поощряя младших сотрудников брать отпуск и отключаться от работы. Однако это также означает, что когда сотрудники не в отпуске, они, как правило, работают довольно усердно, а по воскресеньям часто работают. Несмотря на это, сотрудники фирмы известны своим стремлением предоставлять клиентам высококачественные услуги и поддерживать репутацию Evercore как ведущей финансовой консалтинговой фирмы.

Источник payspacemagazine.com