Наиболее востребованный размер зарплат в 2019 году, как и в 2018 году, в Казахстане варьировался от 120 тыс. до 180 тыс. тенге. Также специалисты компании HeadHunter назвали наиболее высокооплачиваемые профессиональные области в стране.
Согласно показателям индекса HeadHunter за 2019 год, в профессиональных областях «Начало карьеры, студенты», а также «Государственная служба, некоммерческие организации» количество соискателей на одно вакантное место значительно превышает допустимые нормы, что говорит об очень высоком уровне конкуренции среди соискателей.
Топ-10 городов по размещению вакансий возглавляют такие города как:
- Алматы, Нур-Султан, Караганда.
- Немногим уступают такие города, как Атырау и Шымкент. Усть-Каменогорск,
- Павлодар, Костанай, Актобе и Уральск замыкают список городов-лидеров по размещению вакансий.
Одной из высокооплачиваемых профессиональных областей текущего года является «Высший менеджмент». Должности из этой профессиональной области предполагают большой круг обязанностей, высокий уровень ответственности и ненормированный график работ. Неудивительно, что размер заработной платы для таких вакансий оценивается высоко.
Максимальная заработная плата в данной области составила 1 300 000 тенге.
На втором месте расположилась профобласть «Добыча сырья» с максимальным размером заработной платы 969 990 тенге.
Замыкают тройку лидеров профессиональные области «Информационные технологии, интернет, телеком» и «Медицина, фармацевтика» с заработной платой 727 494 тенге.
Минимальная заработная плата составляет 46 074 тенге и относится к профессиональной области «Государственная служба, некоммерческие организации».
Медиана - значение заработной платы, расположенное в середине изучаемого массива, упорядоченного по возрастанию. Преимуществом медианного показателя предлагаемых заработных плат по сравнению со средним арифметическим является его независимость от крайних значений, поскольку он делит совокупность на две равные части.
Мода - значение во множестве средних заработных плат, которое встречается наиболее часто.
|
Профессиональная область |
Медиана заработная плата |
Мода заработная плата |
Минимальная заработная плата |
Максимальная заработная плата |
|
Автомобильный бизнес |
145 500 |
145 500 |
67 902 |
484 992 |
|
Административный персонал |
116 400 |
96 996 |
53 352 |
450 000 |
|
Банки, инвестиции, лизинг |
145 500 |
145 500 |
63 048 |
600 000 |
|
Безопасность |
116 400 |
145 500 |
48 498 |
451 044 |
|
Бухгалтерия |
135 798 |
145 500 |
63 048 |
513 984 |
|
Высший менеджмент |
247 350 |
193 998 |
87 300 |
1 300 000 |
|
Госслужба, некоммерческие организации |
116 400 |
116 400 |
46 074 |
557 742 |
|
Добыча сырья |
193 998 |
193 998 |
67 902 |
969 990 |
|
Домашний персонал |
101 850 |
145 500 |
48 498 |
300 000 |
|
Закупки |
145 500 |
145 500 |
67 902 |
533 496 |
|
Инсталляция и сервис |
145 500 |
145 500 |
67 902 |
484 992 |
|
Информационные технологии, интернет, телеком |
174 600 |
174 600 |
63 048 |
727 494 |
|
Искусство, развлечения, масс-медиа |
135 798 |
145 500 |
53 352 |
600 000 |
|
Консультирование |
168 534 |
145 500 |
72 750 |
550 000 |
|
Маркетинг, реклама, PR |
145 500 |
145 500 |
58 200 |
606 246 |
|
Медицина, фармацевтика |
145 500 |
145 500 |
58 200 |
727 494 |
|
Наука, образование |
135 798 |
145 500 |
48 498 |
500 000 |
|
Начало карьеры, студенты |
111 546 |
96 996 |
48 498 |
450 000 |
|
Продажи |
145 500 |
145 500 |
63 048 |
690 000 |
|
Производство |
145 500 |
145 500 |
67 902 |
601 392 |
|
Рабочий персонал |
121 248 |
480 000 |
53 352 |
540 000 |
|
Спортивные клубы, фитнес, салоны красоты |
140 646 |
96 996 |
53 352 |
500 000 |
|
Страхование |
135 798 |
96 996 |
58 200 |
870 000 |
|
Строительство, недвижимость |
193 998 |
193 998 |
77 598 |
703 242 |
|
Транспорт, логистика |
126 096 |
145 500 |
67 902 |
509 244 |
|
Туризм, гостиницы, рестораны |
135 798 |
145 500 |
58 200 |
600 000 |
|
Управление персоналом, тренинги |
155 196 |
145 500 |
67 902 |
630 492 |
|
Юриспруденция |
145 500 |
145 500 |
58 200 |
581 994 |
Прирост количества вакансий в 2019 году составил в Казахстане 1,68%, по сравнению с аналогичным периодом 2018 года, что говорит о стабильности в размещении вакансий со стороны работодателей.
Отмечается, что в июне-августе 2019 года наблюдался спад количества опубликованных вакансий, что было связано с наступлением сезона отпусков. Заметен рост публикации вакансий в сентябре-октябре после возвращения сотрудников из отпуска. К концу года количество вакансий значительно снизилось. Причиной этому послужило то, что конец года традиционно считается временем, когда все сконцентрированы на закрытии документации, выполнении KPI, незавершенных дел и подготовке к празднованию Нового года.
Самые востребованные профессии по размещению вакансий
Традиционно, самыми востребованными на рынке труда Казахстана стали представители профессиональных областей:
- Продажи - 18,2%;
- Бухгалтерия, управленческий учет, финансы предприятия - 8,3%;
- Административный персонал - 7,2%;
- Информационные технологии, интернет, телеком - 6,5%;
- Банки, инвестиции, лизинг - 6,5%.
Группа компаний HeadHunter работает на рынке интернет-рекрутмента с 2000 года. На данный момент сайт hh.kz является ведущим HR-порталом Казнета. HeadHunter предоставляет удобные инструменты для поиска работы и найма персонала.
HeadHunter Казахстан является организатором проекта «Премия HR-бренд Центральная Азия».
Источник prodengi.kz